现在很多人对银行的工作情有独钟，有些朋友们大学毕业后一心想要报考银行。
今天有个朋友问我，一个银行基层的网点行长一年的收入大概有多少？是不是像别人说的年收入上百万或者几百万。
很多人对基层银行网点行长一年的收入很好奇。那么这些网点的行长一年的收入到底有多少呢？
银行网点的行长，也就是以前的网点主任，一般来说是没有级别的。
网点的行长主要的工作是组织网点的员工拉存款、营销贷款、营销代发工资户和卖理财等。
主要的工作任务就是就是营销，一般来说没有管理职能。
网点的行长一年收入有多少呢？每个银行可能不太一样。
地区之间也有差异，沿海发达地区的银行网点行长的收入肯定要比其他内地省份的银行网点的行长收入高，但是应该差别也不大。
以我所在的银行为例，网点支行的行长也就是二级支行的行长，工资构成主要包括基本工资、月度预发绩效、季度绩效和年终清算绩效等。
全年的工资收入=基本工资+月度绩效+季度清算绩效+年度绩效
我要告诉大家的是，银行网点行长的绩效工资与这个网点的存款和贷款任务完成情况有直接的联系。
基本工资
先来看看网点行长的月度基本工资是多少。很多网点行长的工资构成中，基本工资其实并不高。
以我所在的银行网点为例，二级支行行长的月度基本工资一般在6500元左右，有的银行网点行长的工资可能会更低5500元左右。
当然了，有的网点行长可能是中级职称或者是研究生学历，那么基本工资可能会高出500元左右，一个月的基本工资大概在7000元左右。
月度绩效
月度绩效和网点行长的营销任务完成情况以及整个网点的任务完成情况有直接进关系。
如果整个网点的任务完成的比较好，一个网点的员工平均绩效就相对高一点。
比如在“开门红”活动期间如果任务超额完成，网点负责人可能会获得2-3万的奖金。
我所在的银行网点行长的月度预发绩效大概在2500元左右。
季度清算绩效工资
每个银行都有季度绩效，每个季度清算绩效浮动比例比较大，而且有些季度营销任务完成得不好可能还会被扣减绩效工资。
我所在的银行，网点的行长季度绩效在6000左右。平均到每个月就是2000元左右。
年终绩效工资
每个银行的年终绩效发放的金额都不太一样。网点的行长每年年底的绩效大概在5万-8万之间，和这个网点年度的任务完成情况息息相关。
有的网点行长可以拿到10万左右，有的只能拿到3万左右，但是平均在6万左右。
因此，一个银行网点行长的年度总收入基本上=7000*12+2500*12+6000*4+60000，总计为198000元。
当然了这还不包括公积金，网点行长的公积金每年大概在3-5万之间。
需要注意的是，银行网点行长的工资收入和个人的营销能力有直接的关系，并没有一个固定的金额。
我所在的银行里面的网点行长，基本上每年拿到手的在180000左右，但是这几年银行工作也越来越不好干，收入也有所下降，一般全年拿到手的在15W左右。
在工、农、中、建、交和邮储等国有6大行中，网点行行长一年的收入普遍在18万左右，前提是任务完成得很好。
我有好几个大学同学毕业后在国有大银行工作七八年后，基本上都当上了银行的网点行长，他们每年的拿到手的收入在15w-18w之间。
当然了也有特别出色的每年的综合收入可能达到30万以上。
但是银行网点行长的工作压力很大，基本天天晚上都要出去营销，陪客户喝酒吃饭等，可以说是拿命在挣钱。
由于经济形势的不景气以及同业竞争的激烈，这几年网点行长越来越不好干。
